Menu

 

 

Vacatures

 

Medewerker Vastgoed

Wij zoeken een Medewerker Vastgoed |  28 – 36 uur | Den Haag | Bij ons heb je volop kans om jezelf te ontwikkelen!

Je komt terecht bij het nieuwe team CLM & Support. We zijn vorig jaar gestart en met elkaar nog wel op zoek naar onze rol binnen Hof Wonen. Dit doen we met elkaar en voor elkaar. Als team bieden wij ondersteuning binnen de afdeling Vastgoed, vooral gericht op reparatie-en mutatieonderhoud. We onderhouden o.a. contacten met onze huurders (2e lijns), gebiedsaannemers en collega's. Daarnaast voeren wij een aantal specialistische werkzaamheden uit, zoals het in behandeling nemen van WMO-aanvragen, behandelen en afhandelen van (complexe) reparatieverzoeken van huurders.

We zijn daarom dringend op zoek naar twee leuke collega's die ons team verder aanvult. De focus van de werkzaamheden voor deze functie ligt met name op het reparatieproces. Daarnaast biedt je binnen het team ook ondersteuning aan je Administratief Juridische collega. 

Dus ben je op zoek naar een uitdagende en veelzijdige functie waar we het als team met elkaar elke dag een stapje beter willen doen voor onze huurders? Dan is deze functie misschien wel wat voor jou!

Toelichting:
Wil je solliciteren op deze vacature, klik dan rechtsboven op Solliciteren. Heb je al eens gesolliciteerd, log dan eerst in!
 

 

Wat wij van jou verwachten

  • MBO werk- en denkniveau.
  • Flexibiliteit. Je past je snel aan in veranderende omstandigheden om het gewenste doel te bereiken.
  • Sterke communicatieve vaardigheden. Je weet een gesprek in goede banen te leiden.
  • Continu verbeteren. Je vindt het leuk om het elke dag een stapje beter te doen.
  • Kennis van vastgoed en onderhoud.

Wat goed van pas komt

  • Enthousiaste instelling om bij te dragen aan het optimaliseren van het team.

Wat jij van ons mag verwachten

  • Een salaris van maximaal € 3.892,- bruto per maand o.b.v. 36 uur (schaal F van cao woondiensten) en afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
  • Vakantiegeld van 8% over je bruto jaarsalaris.
  • Een jaarcontract met de intentie om dit bij goed functioneren om te zetten in een vast contract.
  • Een eindejaarsuitkering 2% van je bruto jaar salaris.
  • Een goede werksfeer met leuke collega's, borrels en teamactiviteiten.
  • Een opleidingsbudget van je afdeling. Hiermee kan je iedere benodigde opleiding voor je functie doen.
  • Afhankelijk van je functie werk je afwisselend op kantoor, thuis en in de wijk. Samen maken we afspraken over de juiste balans en wat je nodig hebt om veilig en gezond te werken. En natuurlijk krijg je een vergoeding (€2,35 per thuiswerkdag).
  • Een persoonlijk ontwikkelbudget van € 900,- per jaar tot een max van € 4.500,-. Hiermee kan je investeren in je (toekomstige) loopbaan.
  • Een open organisatie, waar we eigen initiatief en ideeën toejuichen.
  • Een goed pensioen van circa 27%.
  • Geniet van een goede balans tussen werk en leven met 24 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
  • Dagelijks vers fruit op kantoor en profiteer van ons fietsplan om gezond naar je werk te trappen!

Je gaat werken bij Hof Wonen

Wij zijn er voor huurders, vooral voor de lage(re) inkomens en óók voor kwetsbare mensen. We zetten ons in op plekken waar dat ’t meest nodig is. Voor een betaalbare stad met voldoende sociale huurwoningen. Leefbaar, duurzaam en veilig. We zijn aanwezig in de wijk en weten wat er speelt. We zijn een compacte organisatie met korte lijnen. We wachten niet af, maar stappen op elkaar af. En doen wat we beloven. We doen er alles aan om huurders in één keer te helpen. Daar plukken zij de vruchten van. Wij zijn Hof Wonen. En jij, ben jij Hof Wonen?

We zoeken nieuwe collega's, want we bouwen. We bouwen nieuwe woningen en renoveren bestaande. Tegelijkertijd bouwen we als organisatie aan kwaliteit. We werken aan onze slagvaardigheid en innovatie, om goede woningen te blijven leveren en onze dienstverlening te verbeteren.

We zoeken betrokken, betrouwbare en ambitieuze collega’s die staan voor de kwaliteit van onze dienstverlening en onze woningen. Die interesse tonen in onze huurders én in elkaar. Collega’s met kennis en vakmanschap die willen blijven groeien. We zoeken mensen met verschillende achtergronden en leeftijden. Dan komen we tot de beste ideeën en oplossingen.

Denk je dat deze functie bij je past?

Dan ontvangen we graag jouw motivatie voor 05 juni. Heb je vragen over de functie? Bel dan naar Mirjam de Ruiter, Teammanager CLM & Support. Zij is bereikbaar mobiel nummer: 06 20 24 87 80

 

Acties